Pourquoi les couleurs sont si importantes au bureau

L’influence des couleurs sur le lieu de travail – tl;dr

• La psychologie des couleurs consiste à étudier comment les différentes couleurs affectent les êtres humains de différentes manières. Cela s’explique par le fait que chaque couleur correspond à une fréquence mesurable ayant un impact mesurable. Le rouge est généralement stimulant, tandis que le bleu a un effet sédatif, par exemple. Le jaune inspire généralement de nouveaux schémas de pensée, tandis que le gris communique le professionnalisme et inspire la confiance aux clients. Et ainsi de suite.

• Les choix de couleurs revêtent une importance capitale au bureau, car les êtres humains sont des créatures sensorielles. Lorsque nous entrons dans un espace, nous traitons d’abord les couleurs de l’espace, formant ainsi notre première impression sur la base de cet élément. Alors que les salles de travail blanches peuvent être source de fatigue et nuire à la productivité, le bleu représente généralement un excellent choix pour des performances soutenues.

• Les panneaux de revêtement intérieur de notre collection hushFree de cabines de travail et de réunions d’équipe de classe A existent dans une sélection de couleurs fantastiques. En outre, ils comportent des éclairages et une ventilation réglables par l’utilisateur. Personnalisée et adaptée aux goûts et au niveau de confort de chacun, une cabine hushFree est le meilleur endroit du bureau pour la tâche qui lui est dévolue.

Psychologie des couleurs. Les différentes teintes nous touchent de différentes manières.

La psychologie des couleurs explore la manière dont les couleurs affectent le comportement humain, les émotions et les processus mentaux. Ce domaine combine des éléments de neuroscience, de design, de marketing et d’esthétique pour comprendre les nombreuses façons dont les différentes teintes affectent les gens. Il s’agit d’une étude sur les merveilles de la couleur.

Les spécialistes du marketing se servent de la couleur pour guider le comportement des consommateurs. Les designers, les architectes et les planificateurs conçoivent des environnements qui favorisent la santé et la concentration grâce à une solide compréhension de la façon dont les couleurs touchent les gens. Certaines températures de couleur sont même susceptibles d’influer sur les réactions physiologiques d’une personne. Ce phénomène est appliqué avec soin dans les établissements de soins de santé pour créer des espaces de guérison. Dans les écoles, les couleurs peuvent littéralement colorer les résultats de l’apprentissage, en influençant l’attention, la motivation et la mémoire des élèves. En poursuivant votre journée avec plus d’attention, vous commencerez peut-être à apprécier la rapidité et la profondeur de l’impact des couleurs sur vous, qu’un séparateur d’espace d’un rouge trop vif vous donne mal à la tête ou qu’un mur couleur céladon discret vous procure un sentiment d’apaisement

– déclare Mateusz Barczyk, Senior Brand Manager, Hushoffice.

La couleur fait intervenir un ensemble complexe de facteurs psychologiques et physiologiques.

Elle évoque des sentiments et des associations selon des significations culturelles acquises. Elle exerce une influence sur les niveaux d’éveil, en activant le système nerveux sympathique ou parasympathique. Dans des combinaisons choisies, les couleurs confèrent également une harmonie ou une discordance à un espace, créant ainsi une ambiance par le biais d’un équilibre et d’un contraste visuels.

Les couleurs font plus de bruit (et ce plus rapidement) que les mots.

Les gens portent un jugement inconscient sur un espace dans les 90 secondes qui suivent leur entrée. Entre 62 % et 90 % de ce jugement est basé sur la couleur. En effet, lorsque vous entrez dans un bureau, votre cerveau traite d’abord ses couleurs. Nous naviguons donc dans le monde grâce aux tonalités, aux signaux ressentis et aux informations qu’elles véhiculent.

Chaque couleur possède sa propre longueur d’ondes et ses propres vibrations.

Ces longueurs d’ondes mesurables provoquent de véritables impulsions électriques qui influencent le corps et l’esprit humains. Ainsi, la simple présence d’une teinte donnée peut transformer la façon dont les gens pensent et se sentent. Une couleur donne lieu à des réactions biochimiques ou affecte les voies neurologiques.

Le choix des couleurs au bureau revêt une grande importance pour une multitude de raisons.

Les couleurs modèlent la cognition des employés. Elles peuvent améliorer ou détériorer l’attitude générale d’une équipe face à la tâche du moment. Elles peuvent contribuer ou au contraire nuire au sentiment de santé d’un groupe. Et plus simplement, elles peuvent faire du bureau un lieu facile ou difficile à parcourir.

• Productivité. Il est prouvé que les atmosphères chromatiques rouges favorisent la concentration sur les processus de pensée cartésiens. Une atmosphère chromatique bleue, en revanche, convient davantage au travail créatif. Avec de l’attention et un peu d’expérimentation, les couleurs peuvent être employées consciemment pour favoriser la concentration sur le type de tâche spécifique à chaque zone de bureau.

• Humeur. Les nuances donnent littéralement le ton aux activités d’un lieu de travail. Le bleu, par exemple, est depuis longtemps considéré comme apaisant. Le système nerveux parasympathique est en effet stimulé par les couleurs froides : bleus, violets, gris. Le bleu peut donc soulager le stress au bureau en favorisant notre mode « repos et digestion », en réduisant la tension artérielle et le rythme cardiaque, tout en relaxant les employés.

• Image de marque. La couleur peut grandement contribuer à refléter et à renforcer l’image d’une entreprise. Pour projeter la stabilité et le professionnalisme, le gris peut être astucieusement placé dans les espaces visiteurs. Pour souligner l’importance accordée à la santé des employés, un jaune ensoleillé peut être utilisé dans les lieux de convivialité d’un lieu de travail.

• Orientation. L’utilisation de couleurs différentes pour des zones distinctes du bureau peut aider les gens à naviguer dans l’espace de manière fluide. Une orientation claire est particulièrement importante pour les employés neurodivergents. Elle réduit l’anxiété, la confusion et la surcharge sensorielle qui accompagnent les environnements chaotiques. Suivez le « chemin de briques jaunes » de la conception universelle des bureaux en disposant soigneusement les couleurs dans l’ensemble de votre bureau pour une navigation intuitive.

• Bien-être. Il est prouvé que le rose est une couleur qui atténue l’agressivité. Son utilisation au bureau peut aider à soulager les tensions, ce qui permet à chacun d’avoir un état d’esprit plus ancré et plus paisible. De plus, la thérapie par la couleur, ou l’utilisation de couleurs spécifiques pour guérir, est une pratique légitime ! Pour bénéficier des avantages prouvés de la réduction du stress et de l’anxiété, vous pouvez envisager de sonder votre équipe pour savoir quelles sont les couleurs qu’elle trouve les plus apaisantes.

La raison pour laquelle la couleur est un catalyseur si formidable au bureau est que, contrairement aux mots ou aux simples déclarations de valeur, la couleur a un caractère physique. Elle exerce un impact physique sur notre corps et notre esprit dès qu’elle touche nos yeux. Chaque couleur est, après tout, une fréquence discrète. D’une certaine manière, la couleur a donc la capacité de contourner entièrement notre cognition élaborée grâce à son impact immédiat et viscéral. Alors que les engagements verbaux en faveur de l’équilibre entre vie professionnelle et vie privée de votre équipe prennent du temps à se concrétiser, le fait de peindre le salon de travail dans un bleu royal profond et magnifique met immédiatement les gens à l’aise

– explique Mateusz Barczyk, directeur principal de la marque, Hushoffice.

Moment d’inspiration. La palette de couleurs de la tapisserie d’ameublement de la cabine de bureau hushFree résonne.

Observez autour de vous. Sentez la puissance de la couleur. Elle ne fait aucun doute. Pas seulement un détail, mais un communicateur. Son langage transcende les mots, façonnant nos pensées et nos sentiments par le seul biais de l’apport sensoriel. Dans cet esprit, jetons un coup d’œil aux couleurs disponibles pour notre collection de coussins acoustiques hushFree 🙂

En général, un jaune ou un rouge sera un choix spectaculaire pour un travail d’équipe animé. Pour soulager le stress, vous devriez opter pour une couleur plus discrète – un bleu ou un vert qui est légèrement énergisant tout en étant ancré dans la réalité. Et pour une concentration indépendante, un orange chaud et accueillant qui ne surcharge pas l’atmosphère fera l’affaire de vos employés

– explique Mateusz Barczyk, Senior Brand Manager, Hushoffice.

Gris. La couleur du sens des affaires.

À mi-chemin entre le blanc et le noir, le gris se veut impartial. Il parle de neutralité. Sa nature non émotionnelle lui confère une sophistication qui met l’accent sur l’intellect. Projetant souvent la modernité et l’avant-garde technologique, le gris constitue un excellent choix pour un espace de réunion professionnel tel que hushFree.L.

Beige. Biophile et agréable à regarder.

Plus doux et plus accueillant que le blanc, le beige représente un choix populaire pour de bonnes raisons. Tirée du mot français signifiant « laine naturelle », cette teinte possède un aspect organique. Sa connotation de « fadeur » est avantageuse partout où une atmosphère calme et certaine est nécessaire – par exemple dans une cabine de relaxation comme hushFree.S.

Orange. Chaleureux, familier et joyeux.

Il est prouvé que les couleurs chaudes comme l’orange accroissent l’attention aux supports d’apprentissage par rapport aux couleurs froides. Cet aspect bénéfique fait de l’orange une option intelligente pour un espace de groupe de projet où les présentations approfondies sont typiques.

Rouge. Revigorant. Passionné.

Associé au pouvoir, le rouge apparaît comme une couleur très stimulante, idéale pour les espaces de travail très animés. Le rouge peut ainsi stimuler les performances dans les tâches qui exigent une attention particulière, et peut donc être un choix judicieux pour un poste de travail ou une cabine de travail en équipe comme hushFree.M, lorsqu’une collaboration vigoureuse se révèle nécessaire.

Bleu. La teinte fiable. Une solution de choix.

Le bleu est peut-être la couleur par excellence à utiliser pour une concentration équilibrée sur le lieu de travail. Il convient particulièrement à ceux qui travaillent à un rythme soutenu. Apaisant mais propice à la concentration, c’est un choix judicieux pour une cabine de travail privée comme hushFree.S.

Jaune. Ensoleillé et charmant.

Couleur du soleil et de la bonne humeur, le jaune suscite l’enthousiasme et aide les gens à s’ouvrir et à collaborer. Sa gaieté éclatante convient bien aux espaces de travail social au bureau, qu’il s’agisse d’un café ou d’une cabine de pause comme hushFree.L qui a besoin d’un peu de soleil.

Vert. Guérison naturelle.

Le simple fait de voir du vert augmente la concentration. Évocateur de la nature, c’est en effet l’une des couleurs les plus revitalisantes à apporter sur le lieu de travail. Il peut rafraîchir la pensée en lui donnant un nouvel éclat. En tant que tel, c’est un ton qui harmonise le bureau, qui est corrélé à une pensée plus large et qui est associé au renouveau.

Une cabine hushFree, l’atmosphère parfaite et personnalisée pour n’importe quelle tâche ?

Les cabines de travail hushFree sont dotées d’un éclairage et d’une ventilation réglables avec précision, ce qui vous permet d’adapter leur intérieur à vos besoins. En outre, leur revêtement de qualité supérieure est disponible en huit couleurs de haute qualité. En pénétrant dans une cabine hushFree, vous entrez dans le meilleur environnement possible pour la tâche à accomplir.

L’influence des couleurs sur le lieu de travail – en sommaire

• La psychologie des couleurs consiste à étudier comment les différentes couleurs affectent les êtres humains de différentes manières. Cela s’explique par le fait que chaque couleur correspond à une fréquence mesurable ayant un impact mesurable. Le rouge est généralement stimulant, tandis que le bleu a un effet sédatif, par exemple. Le jaune inspire généralement de nouveaux schémas de pensée, tandis que le gris communique le professionnalisme et inspire la confiance aux clients. Et ainsi de suite.

• Les choix de couleurs revêtent une importance capitale au bureau, car les êtres humains sont des créatures sensorielles. Lorsque nous entrons dans un espace, nous traitons d’abord les couleurs de l’espace, formant ainsi notre première impression sur la base de cet élément. Alors que les salles de travail blanches peuvent être source de fatigue et nuire à la productivité, le bleu représente généralement un excellent choix pour des performances soutenues.

• Les panneaux de revêtement intérieur de notre collection hushFree de cabines de travail et de réunions d’équipe de classe A existent dans une sélection de couleurs fantastiques. En outre, ils comportent des éclairages et une ventilation réglables par l’utilisateur. Personnalisée et adaptée aux goûts et au niveau de confort de chacun, une cabine hushFree est le meilleur endroit du bureau pour la tâche qui lui est dévolue.

Questions fréquentes – l’influence des couleurs sur le lieu de travail

En quoi consiste la psychologie des couleurs pour les employés ?

La psychologie des couleurs reconnaît les effets subconscients des couleurs sur l’humeur et la productivité des employés. Elle fournit un cadre qui permet d’aborder les différences culturelles et individuelles dans la perception des couleurs. Ainsi, une bonne compréhension de la psychologie des couleurs assure que les couleurs choisies résonnent et fonctionnent pour la plupart des employés à un niveau personnel.

Quelle est la couleur la plus apaisante pour un bureau ?

Le bleu est l’une des couleurs les plus relaxantes pour un lieu de travail. Envisagez de recouvrir l’intérieur de votre cabine hushFree d’un ton bleu pour en faire un havre de repos ou de concentration paisible.

Quelle est la meilleure couleur pour favoriser la productivité ?

Alors qu’il est prouvé que le rouge améliore la concentration sur les processus de pensée cartésiens, le bleu est plus adapté aux tâches créatives. Par ailleurs, le vert peut être le meilleur choix pour les travaux nécessitant une réflexion plus large.